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Les pondérations entrent en jeu lors de l'affectation des postes et des tâches individuelles.
Pour chaque affectation, vous pouvez définir dans quelle mesure la tâche individuelle compte dans le calcul du score total.
La pondération est indiquée en points de pourcentage.
100 % est la valeur normale et signifie que la tâche individuelle compte avec le score enregistré.
Sinon, les scores enregistrés sont multipliés par le pourcentage de pondération, ce qui fait varier l'importance de la tâche individuelle à la hausse ou à la baisse.
Pondérations
| Pondération | Désignation de la pondération |
| Pourcentage | Valeur en pourcentage de la pondération |
| Standard | Sélectionnez ici la pondération à utiliser par défaut lors de l'affectation des tâches individuelles aux postes. |